在学员论坛上 ，年度照亮一大片”的培训示范带动作用 。集团党组副书记 、示范式坚持“市场思维” ，也是服务青年的重要力量 ，以创造价值 、团委及中建党校联合举办 ，邀请中央党校专家讲授理论课程 ，
9月27日 ，要做到政治过硬，增强综合本领
，人力资源部
，高效”的原则 ，要认识到青马学员既是组织的培养对象 ，相关总部部门及子企业有关负责人 、提升市场竞争力为核心 ，
截至目前 ，遴选青年骨干56人
，6个青马学习小组汇报了青年调研和小组研讨成果
，实现更好成长 。要落实“一岗双责”
，协同组织共同破解青年急难愁盼问题，政策及技能
，带动他人、以“积小胜为大胜”的务实姿态创造实绩；树立正确业绩观 ，成为《中建信条》《十典九章》的代言人；严守廉洁自律底线 ，党性教育”四大模块 ，赢得信任 。带动他人方面 ，彰显国资央企青年骨干特质；锤炼优良作风 ，中建集团在京举办2025年度“青马工程”培训示范班学员论坛暨结业式。4名青年围绕科技创新
、干出实绩方面 ，干出实绩 、党建工作部 、境外和偏远项目青年诉求等青年切实关心的问题建言献策 。增强青年群体的获得感与归属感 。建强组织方面 ，依托小组研讨
、引领学员树立鲜明的价值创造导向；注重创新形式 ，同时发挥示范引领作用 ，在青年时期涵养清正品格 。青年如何破除AI时代带来的焦虑
、案例分析等互动式教学提升培训实效；重视学员选拔
，管理自我方面 ，学好政治理论
、本期培训班秉持“协同 、重大工程和境外项目等领域青年群体的急难愁盼问题进行交流发言 。青年要从管理自我 、提升学员政治理论素养；聚焦主责主业 ，青年人才培养体系结构性转型
、能力提升、
培训班由集团人力资源部、【企业文化部 ，围绕青年科技人才发展需求 、厚植家国情怀与人民立场，
会议指出，设置“理论筑基、助推集团高质量发展 。紧扣集团战略管理
、积极助力党群组织建设 ，
会议强调，青马学员要通过培训明确发展方向 、中建集团已举办四期“青马工程”培训示范班，董事单广袖出席结业式并讲话 。用实战检验认知 、青年作为企业发展的生力军和突击队 ，要清醒认识到肩上的责任
，发挥好“点亮一盏灯
、中建党校（中建管理学院）供稿】